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Estrategia e Inteligencia para la acción a=[ei]2

Habito 3: Primero lo primero

Del libro ‘los 7 hábitos de la gente altamente efectiva‘ de Stephen R.Covey.

Lo que importa más, nunca debe estar a merced de lo que importa menos. Goethe

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Nosotros somos los responsables de nuestras elecciones, nosotros decidimos cuales son nuestras prioridades y cuales son nuestras opciones seleccionadas.

Si tenemos libertad para elegir, si somos los dueños de nuestro futuro, ha llegado el momento de establecer primero lo primero.

– ¿Qué puedo hacer, que no estoy haciendo ahora y que, si lo hiciera regularmente, representaría una tremenda diferencia positiva en mi vida personal?

– ¿Qué produciría resultados similares en mi vida profesional o en mi empresa?

Está claro que todos nosotros tenemos respuestas diferentes para estas dos preguntas, pero en el fondo de la cuestión, todos sabemos que podemos hacer más, y sobre todo, podemos aprovechar el tiempo del que disponemos mejor.

Cuando consigues empezar a darle prioridad a las cosas que realmente son importantes para ti, empiezas a sentir una energía y una fuerza interior que te empujan a aprovechar intensamente cada uno de los segundos de tu vida.

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7 comments about Habito 3: Primero lo primero

  • Me encantaría ser egoísta. Pero hay veces que eso es imposible. Y otras en las que, ayudando a los demás, obtengo una mayor recompensa que deicándome en exclusiva a mí mismo. ¿La solución? Encontrar el equilibrio.

  • Iván, creo que es lo mismo. Si ayudas a los demás también te ayudas a tí mismo. Lo malo sería pensar solo en ti mismo y que no se tuvieran en cuenta a los demás. De cualquier forma tú mensaje es muy apropiado porque introduce el siguiente Habito: ganar/ganar.

  • A mi, me gustaría ser más valiente. Creo que se necesita mucha valentía para sacar de encima toda la paja y el polvo y ver, sin miedo, cual és tu camino, conseguir ver tu sueño, escucharlo, verlo con todos sus matices y lanzarte a por él.

    Cada vez es más difícil desprogramarse, neutralizar los estímulos de fuera para escuchar los de dentro. Todo nos conduce a ser iguales, a encajar en esteriotipos, a no salirte demasiado del carril. Se premia la homogeneidad. Destacar (en cualquier sentido) siempre és arriesgado y, en el mejor de los casos, los “diferentes” siempre están bajo sospecha.

    Creo que el miedo nos impide ser muchas veces estar dispuestos a aceptar nuestra misión en esta vida , porque puede no encajar…con lo que se espera de nosotros, con lo que habíamos esperado nosotros, con nuestra educación, profesión, con nuestro entorno….

    …pero hay que intentarlo. Con pasión

    Y enhorabuena a ti y a tus “consejeros”, por el nuevo formato. Genial!.

  • Odilas, hay algo además malévolo en el problema del miedo que comentas, y es que muchas veces, cuando uno ha alcanzado la madurez suficiente para arrojar ese miedo por la ventana, cuando uno piensa que podría arriesgarse, entonces esa etapa, suele coincidir con tener una familia e hijos que dependen de uno… entonces el miedo vuelve… Creo que es absolutamente fundamental, como comentaba en unos post más abajo, la educación temprana en estos buenos hábitos.

    Por otro lado ¡¡cuan complicado eso centrarse en lo primero!! ¡¡Cuan difícil es centrarse en las cosas en las que tenemos obligación de centrarnos, y cuan fácil caemos en concentrarnos en temas, si no banales, aun siendo profundos, tan alejados de nuestros intereses más primarios!!

  • Precisamente estoy “escuchando” los 7 hábitos ahora (podcast, más cómodo que la lectura) y no puedo estar más que de acuerdo con este hábito. La conclusión de este hábito es similar a la que se extrae del libro “La Buena Suerte”. A fin de cuentas nosotros debemos ser los dueños de nuestro destino, de nuestra suerte, y tomar las riendas de nuestra vida, resumiendo, ser dueños de nuestro futuro.

    Lo malo es que nadie quiere coger ninguna responsabilidad, como digo en un reciente post que he publicado en mi blog sobre las las Management Best Practices de las compañías que operan bien. Lo puedes encontrar en:
    http://joseramonromero.blogspot.com/2007/09/management-best-practices.html

    PS- Me gusta mucho tu blog, ya tienes un lector fijo más

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